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La Vida Azul, la nueva iniciativa de Auchan para fomentar hábitos de vida saludables

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Auchan Retail España ha presentado este miércoles 13 de septiembre la iniciativa La Vida Azul, un nuevo proyecto internacional – implantado en 12 países en los que la compañía está presente-, cuyo objetivo es “promover que nuestros clientes y trabajadores puedan vivir mejor, cuidar su alimentación y mejorar su bienestar”, según ha explicado Yolanda Fernández, directora de RSC de Auchan Retail España.

Dentro del programa La Vida Azul se han desarrollado tres acciones clave. La primera de ellas, la selección de productos azules; la segunda, una app dirigida tanto a clientes como a trabajadores y la tercera, un paquete formativo para el conjunto de los trabajadores y sus familias.

La selección de productos azules

Para crear la selección de productos azules, Auchan ha identificado dentro de cada categoría de productos aquellas referencias que ofrecen un mejor balance nutricional. Estos artículos son visibles tanto en los lineales de las tiendas físicas de la empresa, como en la plataforma online www.alcampo.es.”La Selección Azul no es la lista de los mejores productos para la salud, sino que se trata de una propuesta al cliente para que pueda encontrar el mejor producto que responda por un lado a nuestros compromisos, en este caso por ejemplo que no contengan OGM, o no contengan aceite de palma. Y por otro, que ofrezca el mejor aporte nutricional”, ha manifestado Yolanda Fernández.

El proceso de selección se divide en dos fases principales basadas en un algoritmo que permite seleccionar una puntuación a cada producto en función de su equilibrio nutricional. En primer lugar se realiza una exclusión de los productos que contienen OGM o aceite de palma. Pasado este filtro eliminatorio, se realiza la segunda fase, que es la de selección. La fuente de información utilizada es la que aparece en la etiqueta de cada producto. Una vez volcados los datos de cada uno se otorga una puntuación positiva a nutrientes con un impacto beneficioso, como las proteínas, siempre en comparación con la cantidad diaria recomendada, y una valoración negativa a aquellos nutrientes que por el contrario pueden tener un efecto negativo, como el azúcar, la sal y las grasas saturadas.

Aquellos productos que obtienen la puntuación más alta, conforman la Selección Azul, 500 en la actualidad -el 18% de marca propia Auchan-, que han sido escogidos de entre unos 15.000, participando en su clasificación el Comité Nutricional de Auchan Retail España, formado por expertos internos y externos”, entre los que se encuentra Miguel Ángel Rubio, especialista en Endocrinología y Nutrición del Hospital Clínico San Carlos de Madrid, que ha participado en la presentación de la iniciativa para profundizar en la parte científico-técnica de este proyecto. Además, dicho listado se actualizará cada seis meses en función de la evolución de la oferta del surtido.

Según la directora de RSC dela compañía, “con la Selección Azul queremos ayudar a nuestros clientes a que en sus decisiones diarias tengan en cuenta una alimentación saludable, y nuestro compromiso es tal que hasta final de año hacemos un descuento de un 5% a todos aquellos clientes que dispongan de la tarjeta de compra Alcampo y adquieran productos con la identificación azul.

App La Vida Azul

Además de la Selección Azul, la nueva iniciativa de Auchan Retail España también cuenta con la app de La Vida Azul, una herramienta inteligente y educativa que es “un coach para vivir mejor cada día con tres fundamentos: Comer Mejor, Moverse Más y Cuidarse”.

Para lograr una aplicación completa en los tres pilares en los que se basa, Auchan Retail España se ha aliado con empresas expertas en nutrición y bienestar: que ofrece consejos y coaching personalizado para cada día.

La app La Vida Azul recupera la información de la actividad física y los datos de consumo asociados a la tarjeta Alcampo de aquellos usuarios que lo deseen. Esto permite contar con una actualización permanente y ofrecer programas muy personalizados.

Formación para toda la plantilla

Auchan Retail España ha puesto a disposición del conjunto de los trabajadores y de sus familiares una plataforma pedagógica que propone una formación con dimensión lúdica, accesible para toda la plantilla y su familia. La formación se establece en 13 temas (el agua, los alimentos, el estrés, el sueño, etc.) con diferentes niveles y cada tema tiene diferentes capítulos, ofreciendo una totalidad de 92.

 

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